7月25日上午，安达法院组织收听收看“能力作风建设年”年中工作推进会议。党组书记、院长、机关能力作风建设领导小组组长孙宏辉作汇报发言，班子成员、各部门负责人在安达分会场参加会议。

   会上，孙宏辉表示，自机关“能力作风建设年”活动开展以来，安达法院高度重视，认真贯彻落实省市委和省市法院决策部署，迅速成立领导组织，配齐配强专班人员，多次召开专题党组会议，研究部署机关“能力作风建设年”活动工作，以“四个导向”为引领，做好做实规定动作，探索创新自选动作，以能力大提升、纪律作风大转变、营商环境大优化，推进各项工作勇创一流，取得了明显的工作成效。

   孙宏辉强调，安达法院将认真学习贯彻绥化市中院党组书记、院长程显波的讲话精神，坚持目标导向和问题导向，瞄准重点难点热点问题，狠抓工作落实，更好地满足人民群众日益增长的多元司法需求，做好以下几点：

   一要聚焦“主责主业”，全力做好审判工作。把执法办案作为法院工作的第一要务，积极服务常态化疫情防控，全力服务市域经济社会高质量发展。

   二要聚焦“提升能力”，全力做好群众服务工作。始终把群众满意作为检验法院工作的最高和最终标准，持续开展“我为群众办实事”实践活动，不断提升群众满意度。

   三要聚焦“优化服务”，全力做好优化营商环境工作。继续贯彻习近平总书记法治是最好的营商环境指示精神，对涉企案件开辟便民利企绿色通道，做到快立案、快审理、快判决。

   四要聚焦“转变作风”，全力做好能力作风建设工作。继续抓好“能力作风建设年”、“争先创优年”、“案件质量提升年”各项工作，坚持有指标争第一、无指标创品牌工作要求，争先创优，追求卓越，确保能力作风建设各项工作取得实实在在的成效。

   下半年，安达法院将紧盯目标要求，突破思维壁垒，根据机关“能力作风建设年”活动要求，深层次剖析工作中存在的不足和短板，更加切实地转变工作作风、提高工作效率、振奋工作精神，扎实有序推进各项工作，进一步提能力、优作风、创佳绩，奋力推动安达法院各项工作迈上新台阶。